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EBS, 직장학개론, 2011-07-13, 목표 달성 전략 - Y 리더십

커리어 컨설턴트 김용전과 함께 Y 리더십이라고 불리는 목표 달성 전략에 대해 자세히 알아본다.

직장생활을 잘하기 위해 꼭 필요한
실질적인 노하우를 제공한다!

직장생활을 잘하기 위해 꼭 필요한 실질적인 노하우를 제공하는 프로그램.
프리젠테이션 잘 하는 법, 매력적인 기획서 작성 법, 상사 및 동료와의
효과적인 커뮤니케이션 스킬, 효율적인 시간 관리법, 올바른 리더십 방법 등
직장생활을 잘하기 위해서 꼭 필요한 부분들에 대해
해당 분야의 전문가들의 명 강의를 통해 만나 본다.

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EBS, 직장학개론, 2011-07-13, 목표 달성 전략 - Y 리더십

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EBS, 직장학개론, 2011-07-13, 목표 달성 전략 - Y 리더십

커리어 컨설턴트 김용전과 함께 Y 리더십이라고 불리는 목표 달성 전략에 대해 자세히 알아본다.

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EBS, 직장학개론, 2011-03-09, 나도 필살기를 가지고 싶다

구본형 변화경영연구소장과 함께 직장인이 갖추어야 할 필살기는 무엇인지에 대해 들어본다.

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EBS, 직장학개론, 2011-07-13, 목표 달성 전략 - Y 리더십

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EBS, 직장학개론, 2011-07-20, 이직. 전략을 따르라

커리어 컨설턴트 김용전과 함께 전략적인 이직에 대해 자세히 알아본다.

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EBS, 직장학개론, 2011-07-20, 이직. 전략을 따르라

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EBS, 직장학개론, 2011-07-20, 이직. 전략을 따르라

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EBS, 직장학개론, 2011-07-27, 이직의 법칙

커리어 컨설턴트 김용전과 함께 '이직의 법칙'에 무엇이 있는지 자세히 알아본다.

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EBS, 직장학개론, 2011-07-27, 이직의 법칙

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EBS, 직장학개론, 2011-08-03, 인맥의 힘

휴먼 네트워크 연구소 양광모소장과 함께 좋은 직장을 위한 '인맥'에 대해 알아본다,

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EBS, 직장학개론, 2011-03-16, 직장과 나의 관계를 정의하라

한근태 경영컨설턴트와 함께 왜 직장과 나의 관계를 정의해야 하는지 그 필요성에 대해 들어본다.

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EBS, 직장학개론, 2011-08-03, 인맥의 힘

휴먼 네트워크 연구소 양광모소장과 함께 좋은 직장을 위한 '인맥'에 대해 알아본다,

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실질적인 노하우를 제공한다!

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프리젠테이션 잘 하는 법, 매력적인 기획서 작성 법, 상사 및 동료와의
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실질적인 노하우를 제공한다!

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휴먼 네트워크 연구소 양광모소장과 함께 좋은 직장을 위한 '인맥'에 대해 알아본다,

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EBS, 직장학개론, 2011-08-10, 직장동료, 내 편 만들기

휴먼 네트워크 소장 양광모와 함께 직장에서 함께 일하는 동료들을 어떻게 하면 내 편으로 만들 수 있는지에 대해 알아본다

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휴먼 네트워크 소장 양광모와 함께 직장에서 함께 일하는 동료들을 어떻게 하면 내 편으로 만들 수 있는지에 대해 알아본다

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EBS, 직장학개론, 2011-08-17, 매너 있는 직장생활법

코리아매너 스쿨 이미선 원장님과 함께 직장생활을 하면서 필요한 매너에 대해 알아본다

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코리아매너 스쿨 이미선 원장님과 함께 직장생활을 하면서 필요한 매너에 대해 알아본다

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코리아매너 스쿨 이미선 원장님과 함께 직장생활을 하면서 필요한 매너에 대해 알아본다

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#직장생활 #직장인 #에티켓
여러분의 직장생활은 어떤가요?
우리가 직장 생활하면서 기본적으로
꼭 지켜야 할 에티켓이 있는데요

기본인 줄 알면서도 일하다 보면 바쁘게 흘러가는
시간 때문에 하나하나 지키지 못할 때가 많습니다.

처음이어도, 익숙해도 자신 있는
직장생활은 기본 에티켓에서 시작되는 만큼
시화병원에서 준비한 5가지의 에티켓 보시고
오늘 하루도 힘차게 달려보자고요!

#사회생활 #직장예절 #사무실매너 #신입사원 #직장생활 #예절 #매너 #예의 #소통 #복장 #시화병원 #종합병원 #시흥종합병원 #환자중심

#마인드셋 #태도 #서비스자세

비즈니스에서 가장 큰 매력은 화려한 언변이 아닙니다.
상대를 불편하게 하지 않는 태도, 습관에서 묻어나는 진정성,
그리고 ‘함께하고 싶은 인격’입니다.

인격은 숨길 수 없더라고요.
말투와 표정, 태도를 거쳐
마침내 얼굴과 인상에까지 드러나죠.
여기서 말하는 ‘인격’은 거창한 철학 이야기가 아닙니다.
현장에서 드러나는 작은 태도와 습관, 말투와 표정까지 포함한
‘함께하고 싶은 마음을 주는 사람의 모습’을 저는 인격이라고 표현합니다

다시 보고 싶은 사람 vs 한번뿐인 판매자 – 서비스 마인드셋 '인격'

00:00:55 신뢰가 무너진 경험 사례
00:01:28 함께하고 싶지 않은 사람 4가지
00:03:24 함께하고 싶은 사람 4가지
00:04:45 인격은 태도와 습관에서 드러난다
00:05:59 자기성찰과 겸손

늘 행복하세요🙏😍
여러분의 성장과 성공을 응원합니다.
박원영 강사 드림

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#보고스킬 #조직소통 #일잘러
보고에도 ‘급’이 있는 거, 알고 계세요?
누구나 보고는 하지만,
모두가 신뢰받는 보고를 하진 않습니다.
보고가 어설프면, 상사는 다시 질문하고
업무는 멈추고, 결국 다시 일을 해야 해요.
같은 보고라도, 역할에 따라
구조도, 말투도, 책임감도 달라집니다.

00:01:09 실무자의 보고 구조 – 안건 제시 / 현황 요약 / 판단 요청
00:03:22 실무자 보고 사례 비교 – 어설픈 보고 vs 정돈된 보고
00:04:44 관리자 보고의 차이 – 책임 있는 말, 실행 중심 제안
00:05:19 관리자 보고 구조 – 결론 / 근거 / 실행 흐름
00:08:03 관리자 보고 사례 비교 – 명확한 제안과 실행 설계
00:09:03 실무자 vs 관리자 비교 – 같은 상황, 다른 말하기 구조
00:10:54 보고 스킬 정리 및 마무리 – 역할 기반 커뮤니케이션의 핵심

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#감정소진 #감정노동 #스트레스

서비스직, 지쳐가는 당신에게 필요한 자존감 수업
잘 보이려 애쓰다 지친 서비스직, 자존감이 필요합니다

우리 남에게 잘 보이려고 애쓰지 말아요.
내 스스로에게 떳떳하기 위해 마땅히 해야 할 일을 하자구요 .

00:00:00
1️⃣ 남에게 잘 보이려 하지 말고 스스로에게 떳떳하게 살기
00:00:31
2️⃣ 서비스직의 특성: 매일 평가받는 감정노동
00:01:36
3️⃣ 잘 보이고 싶은 진짜 이유는 두려움 (관계 깨짐, 잃음에 대한 두려움)
00:02:14
4️⃣ 생각 전환: 자기 신뢰와 내면 기준 세우기 (자존감 vs 자기애 구분 포함)
00:03:32
5️⃣ 행동과 태도에 집중하기, 실수해도 스스로 응원하는 자세
00:05:15
6️⃣ 성장하는 기록법: 남의 반응보다 나의 행동 기록하기
00:06:34
7️⃣ 진짜 노력은 남의 시선보다 자기 떳떳함을 위한 것, 서비스는 자기 내면의 힘에서 출발


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#동기부여 #고객서비스 #긍정마인드

서비스 현장에서 필요한 5가지 성장 마인드
00:01:34 서비스마인드 성장 vs 고정 마인드셋 비교
00:02:06 (1)열린 마음
00:03:09 (2)건강한 자존감
00:04:16 (3)긍정성
00:05:30 (4)유연성
00:06:41 (5)정서적 공감력
00:07:56 성장 마인드셋이 서비스직에서 주는 의미


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#소통 #커뮤니케이션 #코칭

조직소통 부정적인 비관론자 대처하기

01:10 대화가 안 통하는 사람들 특징
03:00 부정적인 사람과 대화하는 방법
04:00 부담을 줄이는 대화방법
05:14 강정(칭찬) 말하기 방법
05:56 도움을 어필하는 대화


늘 행복하세요🙏😍
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여기서 잠깐, 박강사 저작물을 꼭 지켜주세요❗

(1) 영상 다운로드 후 '개인소지' 괜찮아요😄
(2) 다운 된 영상을 공유하거나 게시는 안돼요 안돼👋
(3) 링크 공유 마구마구 해주심 박강사는 신나요😍
영상 내용 정리 후 타 사이트 게시는 더 감사하죠🥰
단, 출처와 링크 함께 하는 거 잊지마세용👌
(4) 직원 교육에 사용을 원하신다면 유튜브를 통해
재생 해 주시거나 링크 공유를 부탁드려요🙂
(5) 영상을 '재편집 및 부분 삭제 안돼요' 안돼😤

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여러분의 성장과 성공을 응원합니다.
박원영 강사 드림

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#리더의말공부 #코칭스킬 #서비스리더십

서비스 코칭 리더십 교육] 피드백 잘 하는 방법 _ 박강사TV


00:42 잘못되 피드백

01:43 피드백하기 전 기억해야 할 것(사전준비)

02:20 피드백이란 무엇을 의미하는가?

02:42 피드백하기 전 점검해야 할 것(관계)

04:31 피드백 말하기 기법과 예시




늘 행복하세요🙏😍

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(1) 영상 다운로드 후 '개인소지' 괜찮아요😄
(2) 다운 된 영상을 공유하거나 게시는 안돼요 안돼👋
(3) 링크 공유 마구마구 해주심 박강사는 신나요😍
영상 내용 정리 후 타 사이트 게시는 더 감사하죠🥰
단, 출처와 링크 함께 하는 거 잊지마세용👌
(4) 직원 교육에 사용을 원하신다면 유튜브를 통해
재생 해 주시거나 링크 공유를 부탁드려요🙂
(5) 영상을 '재편집 및 부분 삭제 안돼요' 안돼😤

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여러분의 성장과 성공을 응원합니다.
박원영 강사 드림

박강사 인스타 : https://instagram.com/wyp_edu?utm_med...

#말하기연습 #말잘하는법 #소통

00:29 말 못하는 사람 vs 말 잘 하는 사람
01:10 장황하게 말하는 사람 예시
02:01 사람들은 내 말을 어떻게 기억할까?
02:13 오래 기억되는 알아듣기 쉬운 말하기 방법(구조화)
03:41 업무 보고 잘 하는 방법
05:06 매장 고객 응대 예시
07:14 정확한 정보를 전달하는 방법

아~ 사람들이 왜 이렇게
말 귀를 못 알아 들어! 라는 생각
해 보셨나요?
한번 말하면 좀 알아듣지?
남탓을 한 적이 있으시다면
내 말을 한번 쯤은 점검하세요.

박강사 휴먼터치 서적 구매링크

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#번아웃 #멘탈관리 #마음공부 #감정노동자

우울하고 의기소침해지고 괴로운 생각이 들더라도
감정에 휘둘리지 않고 이내 평정심을 되찾는
건강한 내가 되고 싶으시다면
오늘 저와 함께하시죠
오늘 함께할 주제는 우울, 불안, 번아웃, 스트레스로 부터 나를 지킬
하버드 회복탄력성 수업이라는 서적의 내용으로 이야기 해볼 거에요.


00:41 회복탄력성 필요성
02:23 회복탄력성의 의미
04:15 회복탄력성을 높이기 위한 방법 : 내적동기
07:11 긍정성을 높이는 방법
09:01 부정적인 감정 분노를 조절하는 방법
11:16 인간관계 스트레스 회복
11:56 회복탄력성을 높이는 방법 2 : 무작위 선행
13:33 내용정리

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#서비스마인드 #서비스업 #직업

서비스직 아무나 하는거 아니에요
서비스직을 업으로 생각하신다면
이 영상 보시고 다시 생각해 보세요.


박강사 서적 : 휴먼터치 정보

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#친절서비스 #고객응대 #서비스직

CS강사 가 말하는
친절한 서비스 직원에 대한 이야기

박강사 2번째 서적 : 휴먼터치 정보

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#팀워크 #협력 #조직소통

단 1명이라도 후배가 있다면 꼭 알아야 할 리더십
좋은 리더는 무엇이 다른가?
우수한 성과를 만드는 팀워크 협력을 만드는 리더십
세계 최고 리더들이 읽은 리더십 MBA 필독서 내용 바탕으로 준비했습니다.

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#힐링교육 #마음챙김 #스트레스해소


스트레스 없는 분들이 없죠?
성격 유형별 스트레스를 관리하거나 해소하는 방법이 다르다고 하는데요
오늘은 백병원 우종민 교수님의
'스트레스 힐링'이라는 서적의 내용으로 함께하겠습니다.



00:11 스트레스는 무엇인가

02:15 유형별 스트레스 관리 필요성

03:18 성격 유형 진단

06:28 성격유형 진단 결과

07:07 주도형 스트레스 관리 방법

09:01 사교형 스트레스 관리법

10:55 신중형 스트레스 관리 방법

13:08 민감형 스트레스 관리법


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#마음관리 #스트레스관리 #감정코칭

이상한 사람 상황 때문에
기분 망치지지 않고 즐겁게 사는 심리코칭, 감정코칭

사사로운 것에 일희일비하며 자기 감정을 막 드러내고
주변 사람들 힘들게 하는 사람이 있죠?

또는 내 감정을 순간 컨트롤하지 못하고 욱해서 드러내고는
이내 후회한 적 있으신가요?

아니면 기분 따라 행동하다가 손해를 본 적 있으신가요?

그럼 오늘 이 영상 함께하시죠.

보다 성숙한 내가 되기 위해
보다 행복하고 건겅하게 살기위해 읽은
‘기분이 태도가 되지 않게’ 라는 서적의 내용으로 오늘 함께할게요.

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#서비스교육 #CS교육 #서비스자세

결국 성공하는 고객 서비스 마인드 :
돈쭐난 철인 7호 치킨 프렌차이즈 사례

영상 내용
1. 돈쭐이 무엇인가?
2. 홍대점 점주님의 미담 고객편지
3. 네티즌의 격한? 반응 돈쭐내줄테다!
4. 점주님의 신경글
5. 성공하는 서비스의 자세와 마음가짐 공통점
5-1, 고객에게 관심 갖고 관찰하기
5-2, 서비스 오남용 진상고객 사례
6. 도움을 주려는 마음
6-1 내가 할 수 있는 일 찾기
6-2 일하기 싫을 때 스스로에게 하는 질문
7. 고객 서비스 마인드를 갖춘 곳이 성공한다

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박원영 강사 드림

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#희귀질환 #난치병 #극복

행복을 만드는 생각습관 2가지
긍정마인드 희망과 용기를 갖고 힘내기!

지치고 힘들때 나의 삶을 더 나은 삶을로 만드는 생각습관 2가지 함께나눠요.
내가 원하는대로 생각한대로 술술 풀리기 참 어렵죠
뜻하지 않았던 불행한 일들이
예상 밖에 순간에 찾아오더라고요.

그것이 무엇이든 내가 힘들면 힘든거에요.
애써 무시하고 부정하지 마시고 우리 문제를 온전히 바라보고
더 나은 결과를 위해 내가 지금 할 수 있는 일에 집중해보자고요.
그리고 비록 ~하지만 ~해서 다행이야 인것들을 찾아
하루하루 행복하셨으면 좋겠어요.

아벨리노 각막이상증 (아벨리노 각막이영양증)
한국에도 환우들이 많은걸로 알고있어요.
비록 눈팅이지만 아벨리노 극복하기 카페에서 힘들때
잘 이겨 내시고 정보 공유해 주시는 분득 덕분에
저도 용기내서 잘 지내고 있어요.
또 다른 질환을 가지고 계신 모든 분들 모두 힘내셨음 좋겠어요.
그래도 의학이 많이 발달한 이시대 태어나
희망을 갖고 지낼 수 있음에 감사합니다.

여분의 성장과 성공을 응원하는 박원영 강사였습니다.
행복하세요.

박강사 인스타 : https://www.instagram.com/wyp_edu

#마인드컨트롤 #스트레스관리 #생각습관

짜증날 때 언짢을 때 기분나쁠 때 더 나쁘게 만드는 내 심리습관

우리나라만 생긴다는 그병있잖아요 '화병'
내가 부정적인 감정이 언짢은 기분이 느껴졌을 때 내 스스로 그 기분을 확대하는 완전, 진짜, 아주, 매우, 너무, 대박, 죽겠네! 같은 과잉 표현을 쓰지는 않았는지, 내 주관적인 생각과 느낌으로 문제와 상황을 평가하면서 기분 나빠 하지 않았는지 점검해보세요. 내 기분의 회복을 원하고 원활한 문제 해결을 원하신다면 앞으로 내가 원하는 결과에 집중해서 내가 해야 할 일을 찾는다면 부정적인 생각이 생각의 꼬리를 물어서 날 괴롭히는 것으로부터 보호할 수 있을 것 같아요.
여러분의 성장과 성공을 응원합니다.
박원영 드림

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#이견 #불만 #비판

부정적 피드백으로 부터 성장하는 방법 - 받아들이는 연습


조직생활에서 직장생활에서 또 고객응대에서
뜻하지 않은 부정적 피드백 들을때마다
익숙치않고 또 듣고 싶지 않죠?
하지만 피가되고 살이되는 경우도 많아요.
건강하게 부정적 피드백을 받아들이는 방법에대해 이야기나눠봐요.


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박원영 드림

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#불안감 #소심함 #감정코칭

마음 멘탈 관리 : 불안한 감정 소심한 성격 경쟁력으로 만드는 기술

세상 쿨하지 못하면 어때요! 걱정많고 소심하다고요?
이게 제 경쟁력인걸요! 아자!
나쁜감정 삶의 무기로 만드는 방법이 필요할때
누구나 강정이 있고 삶의 무기를 가지고있어요
내스스로 나를 인정하고 존중하는 자존감이 필요해요.
때론 불안함 우울한 감정이 휘몰아치면
우리는 그상황을 어떻게 받아드려야할지 이야기해봐요.
여러분의 성장과 성공을 뜨겁게 응원합니다.
박원영 드림

박강사 인스타 : https://www.instagram.com/wyp_edu

#감정조절 #분노조절 #감정노동

순간 욱!해서 감정적으로 굴고 이불킥하며 후회해본 적 없으세요?
저처럼 욱!해서 감정적여 지시는 분들이라면 오늘 저와 함께하시죠!


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#CS강사 #프리랜서강사 #1인기업

10년 후 20년 후에도 계속 강의할 수 있게해주세요.
나중에 이영상보고 부끄럽지 않게 해주세요.


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#동기부여 #자기계발 #거절하는방법

일과 사람 등 너무 지치고 힘들때 도망치고 싶을 때
지치고 힘들어 도망치고 싶으신가요?
도서 (도망치고 싶을 때 읽는 책)의 내용으로 함께합니다.
지금부터 할 수 없는 일, 하고 싶지 않은 일, 하면 할수록 고통스러운 일이 무엇인지 점검해 볼게요.
그리고 내가 할수 있는일, 오래전부터 하고 싶었던일, 그렇게 하면 즐거워할 일을
하나하나 실행하며 집중해 볼게요.
‘하고싶은 일’과 ‘하고 싶지 않은 일’의 범위를 구체적으로 파악하면,
내가 어느 방향으로 가야 할지 분명해 질 수 있어요.
직장, 가족, 동료, 일 등 지금 너무 지치고 도망치고 싶다면
잠시 멈추고 나에게 집중해보면 어떨까요?
여러분의 성장과 성공을 뜨겁게 응원합니다.

박원영 드림.


박강사 인스타 : https://www.instagram.com/wyp_edu

#대인관계 #소통 #관계회복

나는 사람상대 하는 일이 천직이다! 하시는 분은 이 영상 안보셔도 좋아요. 오늘 영상은 낯선 사람과의 관계가 서툴러서 상처받고 어려움을 느끼는 분들을 위해 준비했습니다.

참고 : 하버드 비즈니스 스쿨 인간관계론 강의

박강사 인스타 : https://www.instagram.com/wyp_edu

신입사원, 직장인, 또는 자기계발에 관심 있는 사람들이 “매너"를 성공과 연결 짓는 것은 법칙이 되었습니다.

직장에서의 첫걸음은 단순히 업무를 배우는 것을 넘어, 신뢰받고 사랑받는 구성원이 되는 데 있습니다.

에티켓과 매너의 본질적인 차이를 이해하고, 비즈니스 매너에 대한 흔한 오해를 짚어봅니다.

특히, 기업 내에서 인사의 중요성을 강조하며, 신입사원이 조직문화를 긍정적으로 변화시킬 수 있도록 실천 가능한 매너 전략을 제시합니다.


RED 기업강연의 모든 것
매 주 월, 수요일 업로드 됩니다.

*RED 인스타그램 : instagram.com/red_rocon
*채널 구독 : www.youtube.com/@redroedu
*출강문의 : roedu@naver.com / 02)457-2696
*출연문의 : roedu1@naver.com

#로젠탈 #로젠탈콘텐츠랩 #기업강의 #기업강연의모든것 #레드 #유나영 #매너 #직장생활 #직장예절

📍 병원 경영 문제 있을 때, 세마컨설팅
https://semaconsulting.co.kr

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https://semaon.com

📍 인사관리의 모든 것, 메디플로우
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#일잘러 #직장인에티켓 #직장매너 #비즈니스매너 #직장예절 #회사에티켓 #병원CS교육 #병원경영컨설팅 #병원컨설팅 #병원직원교육 #병원CS #CS매뉴얼 #세마컨설팅

사회생활 성공하려면 꼭 알아야 할 비즈니스 매너
누구나 사회생활 성공하고 싶지만 다들 결과는 다릅니다. 열심히 하고, 최선을 다하는 것도 물론 중요하지만 꼭 알아야 할 비즈니스 매너를 누가 센스있게 수행하느냐도 큰 요인이라고 볼수 있죠. 비즈니스 매너중 가장 기본적인 것만 제대로 알고 행동해도 이미지 메이킹에 크게 도움이 됩니다.

#인간관계 #자기관리 #자기계발 #직장인 #직장생활 #회사#회사생활#일잘러#매너


인간관계의 지혜서 유세미의 '관계의 내공' 이 발간되었습니다.
https://shrtco.de/qjqGwN

유세미의 직장수업 카페 https://cafe.naver.com/rlatjdqls53
유세미의 인생수업 블로그 https://blog.naver.com/perpetua0919
진행 : 유세미 '오늘도 출근하는 김대리에게' 저자
강연문의 : 010-2326-8805 / perpetua0919@naver.com

#직장매너 #비매너 #사무실매너

놓치기 쉬운 직장 예절 : 직장인 매너와 에티켓
직장 생활 이런 비매너 주의하세요
혹시 내가 똥매너?

00:07 직장 내 비매너 말 못하는 이유
01:30 개인의 위생관리 매너
02:24 사무실 취식 에티켓
03:18 직장생활 소음 관리
04:05 냄새 매너
04:47 업무 방해되는 비매너 행동

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안녕하세요 잡썰입니다.

오늘의 영상은 신입사원이 출근전 알아할 센스 10가지에 관한영상입니다.

영상보시고 구독과 좋아요 꼭 눌러주시면 정말 감사하겠습니다 :)

#신입사원
#꿀팁
#센스있는
#출근전

첫 출근을 앞둔 신입사원 또는 적응에 어려움을 겪는 신입사원에게 대기업 12년차 차장이 전해주고 싶은 이야기입니다.
낯선 곳에서 아무것도 모르고 혼나고 실수해 가며 배우는 사회초년생 시절, 맘 편히 물어볼 선배가 없어 저도 많이 힘들었습니다.
이 영상을 보시는 여러분들은 안 그래도 스트레스 많은 신입사원 시절, 시행착오를 조금이라도 줄이셨으면 해서 만들었습니다.

직접 배우고 깨져가며 깨달은 대기업 12년차 차장의 현실적인 회사생활 꿀팁,
삽질없이 성장하는 직장 생활을 원하신다면
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#첫출근 #신입사원 #직장생활

Music: Bensound.com/royalty-free-music
License code: D4Y40JZ4KPIFFCLR

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센스있는 일잘러 신입사원이 되는
상황별 인사법 10가지를 알려드릴게요!

너무 사소한 인사로 스트레스 받지 마시고,
더 중요한 일하시며 일잘러로 성장하시기를 응원합니다.

영상이 공감이 되고, 도움이 되었다면
구독 좋아요 부탁드려요. 감사합니다.
다음 영상에서 만나요 :D

-------------------------------------

📺 StoryLine
00:00 - 프리뷰
00:54 - 인사 팁 1
01:19 - 인사 팁 2
03:24 - 인사 팁 3
04:27 - 인사 팁 4
04:45 - 인사 팁 5
06:03 - 인사 팁 6
07:35 - 인사 팁 7
07:53- 인사 팁 8
08:14 - 인사 팁 9
08:52 - 인사 팁 10
11:49 - 인사로 찍힌 거 같을 때
12:37 - 영상 마무리...

🎵Music provided by 브금대통령
🎵Track : 힘을 내요 My Captain - https://youtu.be/9abTs94SRts

#신입사원 #인사잘하는법 #일잘러 #직장생활 #회사생활 #첫출근

같은 신입사원인데 정말 사소한 이거 하나로
왜 누구는 일잘러가 되고, 누구는 부정적으로 평가될까요?
제가 지난 16년간 회사 생활하면서 겪은
소름돋는 찐후기 들어보실래요?

인사가 중요한 진짜 이유,
특히 신입사원, 사회초년생, 90년대생 MZ세대에게
인사가 중요한 이유 3가지를 말씀드려요.

영상이 공감이 되고, 도움이 되었다면
구독 좋아요 부탁드려요. 감사합니다.
다음 영상에서 만나요 :D

📺 StoryLine
00:00 - 프리뷰
00:17 - 인사타령
02:24 - 신입사원 2명의 극과극 사례
04:06 - 이직 성공 사례
07:02 - 이직 실패 사례
08:17 - 사람들이 인사에 집중하는 이유(심리학)
09:45 - 인사가 중요한 이유1
11:24 - 인사가 중요한 이유2
12:58 - 인사가 중요한 이유3
14:21 - 마지막 정리

#신입사원 #인사 #회사생활 #mz

긴장되는 첫 출근 준비 잘 하고 계신가요?
첫인상을 결정하는 첫 출근날 너무 중요하죠!

신입사원 첫출근 준비 꿀팁 5가지를 준비했어요.
첫인사, 첫출근 복장, 출퇴근 시간, 직장인 루틴, 신입킬러 등등
어디서도 듣기 어려웠던 이야기 시작할게요!

영상이 도움이 되셨다면 구독, 좋아요 부탁드려요.
영상 끝까지 봐주셔서 감사합니다.
다음 영상에서 만나요!

📺 StoryLine
00:00 - 프리뷰
01:48 - 1. 첫인사
06:13 - 2. 첫출근 복장
08:24 - 3. 출퇴근 시간
11:16 - 4. 직장인 루틴
14:15 - 5. 신입 킬러 조심
15:43 - 마지막 정리

#신입사원 #첫출근 #취뽀 #직장생활 #사회생활팁

랜선 직장선배가 왔습니다!!
오늘은 신입사원, 사회초년생 시절의 저에게 해주고 싶은 말을 정리했어요.
그때를 생각하니까 눈가가 촉촉해지네요?🥲

직장선배님들도 공유하고 싶은 팁은 댓글로 달아주세요!

⏰ Time Stamp
00:00 내가 신입사원/사회초년생으로 돌아간다면 해주고 싶은 말 20가지
00:23 1.모르는거 많다고 위축되지 마세요.
01:08 2.새로운사람/환경에 적응하는 방법
01:35 3.교육의 기회를 소중하게 여기세요(부럽네요)
02:13 4.회의시간에 외계어로 들린다면 할 것
02:46 5.업무배치를 내성격에 맞게 받기
03:22 6.나이차 많이 나는 선배랑 안 어색하게 지내는 방법
03:43 7.잔머리 굴리지 마세요
04:04 8.도움이 되는 노가다 업무?
04:49 9.상사에게 쓴소리를 들으셨나요?
05:27 10.첫인상 끌어올리는 가장 쉬운 방법
05:54 11.잘하는 사람을 멘토로 삼으세요
06:10 12.폭력적인 사람이 바뀔거라 기대하지 마세요
06:38 13.어색한 상사랑 친해지는 방법
07:23 14.막내가 예쁨 받는 방법
07:47 15.회사가 미는 것을 빨리 알면 좋은점
08:18 16.하루빨리 돈에 관심 가지세요..제발요
08:45 17.다 놀았습니까? 그럼 이제 OO하세요
09:11 18.다양한 경험을 강조하는 이유
09:37 19.다양한 사람 만나세요. 그런데 조건이 있습니다
10:05 20.일을 오래 하고 싶다면 이거 하세요



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#신입사원팁#사회초년생팁

안녕하세요 리얼버프입니다.
오늘은 신입 사원들의 행동 팁, 회사 적응하는 방법 등 다양한 이야기를 합니다.

00:00 인트로
01:26 적극적 태도
02:45 학습 의지
04:18 소통 능력
05:28 팀 워크
05:54 신뢰성
06:56 긍정적 자세
08:06 적응력
10:13 눈치
11:09 인내심
12:28 초심
14:09 이직이 멈추는 순간

여러분들의 소중한 고민, 질문, 고견 등 관심을 기울이고 있습니다. 좋아요와 댓글 부탁드립니다.

#신입사원 #첫도전 #회사생활 #회사원 #직장인

'입사 후 계획이 무엇인가요?' 혹은 '5년, 10년 후 계획을 말해주세요'라는
질문에 많이들 어려워하시는 거 같아요. 핵심만 짚어 쉽고 빠르게 말씀드리겠습니다!

취준생 출연/인터뷰 문의 : admin@worktmw.co.kr

다양한 분야, 각자의 고민을 지닌 취준생 여러분들의 연락을 기다립니다.
Jerry멘토님과 실제 면접 상황을 만들어 문제점을 찾고
어떤 부분을 개선하면 좋을지에 대한 콘텐츠에 함께 하실 분들을 모집합니다.


구독과 좋아요는 힘이에요 여러부운~~!!!!!!!!
감사합니다.



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#면접#면접준비#입사후계획

편하게 입고오라고 편하게 입고 가는게 맞을까? 그렇다고 정장을 입고 가는게 맞을까? 고민이라면?
회사 인사팀에서 규정 복장을 따라 입으세요! 자세한 내용 영상에서 확인 해보세요!


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#면접#복장#취준

문의 : admin@worktmw.co.kr

안녕하세요 제리멘토입니다!
직장생활을 하면서 누구나 어려움을 겪는데요
오늘 영상은 이런 어려움을 극복할 수 있는
10가지 방법들에 대해서 다뤄보았습니다 :)
많은 도움이 되셨으면 좋겠습니다 끝까지 시청 부탁드릴게요^^


구독과 좋아요는 힘이에요 여러부운~~!!!!!!!!
감사합니다.






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#내일부터출근 #제리멘토 #직장생활잘하는법

안녕하세요 여러분!
이번 영상은 일을 못하는 사람들 특징을 모아봤습니다
영상을 보시고 '내가 이러지 않나?' 한번 다시 생각해보시고
더 나은 회사생활 하시길 바라겠습니다 감사합니다^^

구독과 좋아요는 여러분의 사랑입니다~~~

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다양한 분야, 각자의 고민을 지닌 취준생 여러분들의 연락을 기다립니다.
저(Jerry)와 함께 실제 면접 상황을 만들어 문제점을 찾고
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문의 : admin@worktmw.co.kr

#면접#취준#합격

“신입사원에게 가장 중요한 자세는 뭐라고 생각하세요?”

그냥 “열정”이나 “책임감”이라고 답하면 진부하다는 평가를 받기 쉽습니다.

이 질문의 진짜 의도는
"신입사원의 역할에 대해 이해하고 있는지"를 알아보기 위해서 입니다.
이를 통해 “우리 조직에서 함께 일할 수 있는 사람인지”를 판단하려는 것이죠!

오늘 영상에서는
답변의 핵심 포인트 3가지와
실제 모범 답변 예시까지 모두 알려드립니다.

이 영상만 보면 신입 면접은 끝!

취업 준비생 필수 시청해주세요!

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안녕하세요 여러분들!
이번 영상은 예비 신입사원 혹은 회사를 다니고 있는
신입사원들이 알아야 할 중요한 내용인데요
일을 잘하는 것이 다가 아닌 회사생활에 있어서
그보다 더 중요한 요소를 다루고 있으니
끝까지 시청 부탁드리겠습니다^^

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일을 잘한다는 건 무엇인지, 일 잘하는 사람들의 특징을 알아봅니다.
사회초년생에게 도움이 되길 바랍니다.

#업무감각 #동기부여

#첫인상 #성공의_지름길 #직장생활팁 #자기계발

우리가 사람을 잘 판단할 수 있는 능력이 있다면 정말 좋겠지만, 그건 무척 어려운 일입니다.
그래서 우리는 처음 만남을 경계하기도 하면서 첫 이미지로 대부분의 사람을 판단하기도 합니다.
첫인상이 중요한 이유를 이해하고 직장생활에 도움이 되길 바랍니다.

#직장생활팁 #미소의효과 #비즈니스매

사회초년생이 꼭 알아야할 기본적인 비즈니스 매너에 대한 정보입니다.
이 영상이 여러분의 직장생활에 실질적이 도움이 되길 바랍니다.

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신입사원이 알아두면 좋은 직장생활팁에 관한 정보입니다.
이 영상에서는 올바른 자세와 비즈니스 복장 매너에 대한 정보를 담았습니다.